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仕事をやめたい

転職が決断できない理由!【経験談あり】スキルが身に着かないまま20代が終わる

2020年5月17日

ビジネスオーナーの写真。


この記事の信頼性

  • 筆者は京大院卒で10年間の社会人経験がある男性です。
  • キャリアカウンセラーの資格を持っています。
  • 会社を退職した経験があります。

仕事をやめたいと日々考えていませんか?

20代で仕事を始めるもスキルが身につかず、このままでいいのだろうか。

自分より後に入ってきた後輩が自分より評価を受けて上り詰めていく。

仕事への意識が高い人ならなおこのような焦る気持ちになるかと思います。

また、自分の希望している働き方ができていないのも辛さの大きな原因になりえます。

でも、なぜ転職を決断できないんだろうか?

こんな疑問を持ちませんか?

転職を決断できない理由は、

初めてのリスクを伴った大きな決断だから
先が見えないものや変化に人は不安を覚える

です。

私は、会社をやめたいとずっと思っていたんですが、10年間やめることができなかったんです。

理由の1つに、リスクをとって自分の人生を見つめ直す初めての機会だったからです。

初めての就職はそこまでリスクを考えなくてもできますよね。

でも、仕事をやめるのは、リスクありきの行動なので、なかなか行動に移せませんでした。

あなたは、「後悔回避」って知っていますか?

先日次のようなツイートをしました。

短期間の間では、後悔を嫌い避けたいと、意志決定に影響を与えて、やらない決断をしてしまいがちですが、
長期的にはやらなかったことを後悔します。
思い立ったが吉日。
昔の人は良いことわざを言ってますね

おりらい

後悔したくないから決心を後回しにして、自信のなさから行動できず、現状を変えることができないなどです。

例えば、もっと給料のいい仕事を探せるのに安月給に甘んじてしまっているとか。

失敗するのを避けたいという思いは、転職の決断ができない理由ではないでしょうか。

「後悔回避」ですが、行動心理学では大勢の人がこのマインドい陥ってしまうことを知っておいてください。

しかし、行動をしないと長期的に「あの時やっておけばよかった」と後悔してしまうので、注意が必要です。

また会社を辞める時、会社からどう思われるかわからないから怖いな思っていました。

しかし、それは自分の被害妄想でしかありませんでした。

私を変えたのは、諦めの心です。

自分はもう、この会社で働かないと決めたその時から、諦めの心を持つのと同時に、周りに感謝するようになっていました。

いろいろと私と関わりを持ってくれたことに対してですね。

人は終わりを意識すると前向きな心を持つことができると気づいたんです。

そもそも、今の会社はあなたの選択によるものです。

これからの道もあなたの選択で歩んでいくだけですよね。

重要なのは、今の仕事をやめる理由を特定して二の足を踏まないことです。

仕事って、

・好きなこと
・得意なこと
・価値観

3拍子が大切なんですね。

もし、この3拍子がそろえば、あなたは

・好きなことを仕事にできる
・仕事のスキルが身につく
・評価されてお給料が上がる
・そしてさらに勉強する

これのポジティブなスパイラルに入ることができます。

私は、京大院卒業後、大企業でサラリーマンを10年しましたが、ジレンマに陥りました。

自分が成長していないと感じたんです。

このまま会社に残ってしまって、いいのだろうか。

私は、上記の3拍子がそろっていないため、

・仕事の時間が面白くない
・仕事で自信が得られずストレスが溜まる
・家にかえってストレス発散にお金を散在する

ネガティブなスパイラルに入っていたんです。

あなたは、どちらのスパイラルに入っていますか?

もし、後者のネガティブなスパイラルなら早く抜け出すことが大切です。

前向きに成長している人がうらやましくないですか?

自分の仕事に胸を張れますか?

自分に聞いてみてください。

あと、もう一点仕事選びで大切なことがあります。

それは、憧れを持つてる仕事を選ぶことです。

仕事に憧れがあるからこそ、あなたの仕事は磨かれていくんです。

あなたの価値観に合う商品やサービスを会社は提供していますか?

そこが大切だと感じています。

どんな会社でも社会貢献するという存在意義があるのは承知の上です。

しかし、それがあなたにとってどうなのかということです。

あなたは会社をやめることに不安を覚えていますか?

気休めとなる話をしておきます。

日本企業では終身雇用だった平成の時代は、会社は一生添い遂げるものだという古いしきたりみらいな考えがあったんですね。

しかし、今や大企業が終身雇用を維持するのは難しいと言っていますよね。

だから、転職に対する世間の認識も変わったんですね。

あなたは今の会社に居続けなくてもいいんです。

それと、会社というのは人を雇いますが、替えが効くように運用されています。

厳しく言うようですが、あなたが1人いなくなっても、すぐ替えは見つかるんです。

サラリーマンという仕事はそういう仕事です。

だから、自分がいなくなったら仕事が回らなくなるんじゃないかという心配は不要です。

会社を選ぶのはポイントがあります。

それを本編で解説していきます。

どちらにせよ、仕事をやめることをネガティブに考えず、第二の人生を歩む第一歩になると前向きに考えることが大切です。

目次は次の通りです。

・転職を決断できない理由

質問。

・転職を決断できない理由は、

・初めてのリスクを伴った大きな決断だから
・先が見えないものや変化に人は不安を覚える

からですね。

あなたは、仕事を選ぶのはこれが初めてではないから、転職もそれほど恐ろしくないと考えるかもしれません。

でも、行動に移せないのはなぜか。

それは、新卒の時と大きくことなっていることがあります。

新卒の時は、仕事選びにリスクはないんですね。

なぜなら、まだ働いていないからです。

しかし、転職となると

仕事をやめる
仕事を探す

という重の負荷がかかるんですね。

これを同時に行動に起こすのはリスクを伴います。

だから、行動に移せないんです。

また、先の見えないものや変化に人は不安を覚える生き物です。

あなたはこのままでも生きていけます。

でも、変化を起こしたら、あなたは失敗するかもしれない。

それを本能が感じ取っているんです。

しかし、もしあなたが不安に思った時は、こうして、「こういう状態だから不安に思っているんだな」と思って自分をフォローしてみてください。

そして、先の不安を思ったら、不明点をクリアにしていくことをおすすめします。

そうすることで、未来に対する不安がなくなっていきますよ。

・会社を選ぶポイント

ポイント。

・自分を知ることが大切

まずは振り返りましょう。

あなたは、なぜ今の会社を選んだんですか?

なんらかのメリットで選びませんでしたか?

・お給料がいい
・有名な会社
・大企業
・都会で働ける


こんなメリットですよね。

しかし、あなたは今やめたいと感じている。

仕事選びは、メリットで選ぶより大切なことがあります。

もっと本質的なところを知らないといけないんです。

序論で話しましたが

・好きなことを仕事にできる
・仕事のスキルが身につく
・評価されてお給料が上がる
・そしてさらに勉強する

このようなスパイラルを生まなくてはいけないわけです。

好きだから仕事が苦痛ではなくて、むしろ好きなことをやっているのになんでお給料がもらえるんだろう」と思えるかどうかが味噌です。

そのためには、

・好きなこと
・得意なこと
・価値観

この3拍子がそろわないといけないんですね。

大企業だから?

そうではありません。

給料がいいから?

そうでもありません。

そういう選び方だと、またあなたは仕事をやめたくなるでしょう。

もっと自分を知る必要があります。

自分からどんどん学べることって何かな?

とまず普段の活動を思い返してみてください。

周りができないことを不思議に思うことないですか?

それは、あなたが得意とすることです。

得意を武器にすると、人生楽になりますよ。

あと、価値観も大切ですね。

特に憧れている働き方や仕事はないですか?

これらは、つまりは自分を知ることなのです。

・会社を選ぶ際に参考になる情報

対策。

会社選びを考えるための材料を提供します。

・個人の生産性の高い仕事を選ぶ

会社では業界ごとの平均給与というのが決まっています。

Dodaの平均年収ランキング(2019年9月~2020年8月の1年間にdodaエージェントサービスに登録した人の平均年収のデータを職種別に集計)によると、

専門職(コンサルティングファーム、専門事務所、監査法人)が601万円にたいして、販売/サービス系は、329万円となっています。

つまり、業種によって、ベースとなる賃金がちがうんですね。

これは、つまり1人が労働したときの生産性の高さだと言えるでしょう。

会社選びとしては、生産性の高くなる業種を選ぶ方が有利ですね。

・上昇トレンドな業種か

同じ業種の中にも、上昇トレンドなのか下降トレンドなのか注視する必要があります。

これからの時代に合っているのかどうかが大切です。

今回取り上げるのは、環境問題、AI、流通の3つのキーワードですが、もっとたくさんの要因から、上昇トレンドな業種を見極めるといいです。

下記情報は、落合陽一さんの「2030年の世界地図帳」を参考にしています。

・環境問題

今後、地球温暖化を抑止するためのCO2規制はあるでしょう。

車の電動化が叫ばれる中、エンジンは衰退していき、一方、水素発電などの商用化、水素自動車などが出てくると予想されます。

また、自然エネルギーの研究は活発化していくことが予想されます。

例えば、2030年に太陽光発電の効率が従来の火力発電並みになると言われています。

環境負荷の小さく、効率的で動物愛護の培養肉なども市場に出てきます。

・AI

AIの発達により発達する分野があります。

スマート農業など、センサーとAIを活用で農作物を監視したり、大規模で高効率な農業が可能になります。

また健康に関しても、AIやセンサーの発達から、ウェアラブルな健康管理のデバイスが流行るでしょう。

AIが発達することで、衰退する分野があります。

例えば、AIの得意とするディープラーニングの性質を考えると、これから医師や弁護士、弁理士、裁判官などは、人間から機械へ代替が行われていきます。

人間より、過去の判例やルールを学習したAIの方が、優秀になり、人間はインターフェイスとしての役割になります。

・流通

ドローンの開発や自動運転による配送などで、流通にも変革が起きてきます。

配送サービスの新たな事業が生まれます。

これにより、仕事のビジネスモデルにも変革が生まれます。

・会社の成長サイクルで考える

あなたの会社の成長サイクルを知ることは、あなたが仕事をしながら何を学べるかに直結します。

①コアな技術やサービスを開発でニッチになる
②汎用化で市場が拡大・サービスの固定化
③品質改善
④衰退

今、あなたが選ぶ会社はどの段階にいますか?

どの段階にいる会社なのかで、働いたときに学べることは大きく違います。

もちろん、①の会社が一番いろいろなことを学べます。

大変ですけどね。

①の段階にある分野を調べたいなら、どんな分野にベンチャー企業が参入しているか調べてください。

また、今ある会社の不都合事項を考えてみてください。

・業績や株価で考える

狙い目の会社は、成長株の会社です。

毎年、売上高と利益が伸びて会社が拡大しており、株価もどんどん高くなるタイプを成長株といいます。

増収増益が3年、よくばれば10年続きている会社を探してみましょう。

いろいろな会社の業績や株価を見るなら、ネットでも見れますが、四季報というのを見てみてください。

記事の前半には四季報記者による、業績予想数字についてのコメントがあり、参考になります。

・経験で考える

あなたの経験を生かす方法はないですか?

今の会社で目立った経験はない。

そんな方がいるかもしれません。

しかし、そんな方にも朗報です。

というのは、必ずしもその会社のメインストリームである必要はないからです。

ものづくりの会社だからといって、設計や研究をする必要はありません。

あなたのマーケティングの知識が役にたつかもしれないんです。

もし、会社の足りないと思うところがあなたの得意分野だったら、面接でアピールになりますよ。

・転職活動をする

専門家

・働きながら転職活動をする

働きながら転職活動をするのはメリットがあります。

転職時の希望年収の交渉の時に、あなたの今の年収が参考にされます。

もし、仕事をしていなければ、年収0として足元を見られるわけです。

しかし、働いている時に転職活動をすると、最低限今の年収以上を目指せるわけです。

それに転職を失敗しても、最悪元の会社にとどまればいいわけですね。

なので、転職活動をするのなら働きながらがいいですね。

・1社ずつ受けるか複数同時に受けるか

1社ずつ会社を受ける場合は、企業研究に時間が持てるため、面接対策などしやすいというメリットがあります。

半面、時間がかかります。

一方、複数を同時進行で進めていくやり方は、1社1社企業研究ができないなど、面接にとって不利ですが、たくさん同時に受けれる分、時間短縮になりますし、機会に恵まれます。

どちらがいいかはあなた次第ということですね。

・転職は二の足を踏まない

仕事を探す上で重要なのは、なぜ今の仕事を辞めようと思ったのか、二の足はふまないことです。

転職において情報をいかに入手することは大切です。

毎日転職サイトをチェックして企業研究をしてみましょう。

・軸を決める

私の話を聞いて、何かあなたの働き方のイメージはつきましたか?

あなたらしい軸というのを決めるといいですよ。

例えば、

年収はどのくらいほしい?
あなたの専門が生かせる業種は?
福利厚生は?

などですね。

転職サイトに登録してみて、いったいどんな転職先があるのか調べてみてください。

転職サイトにDodaはご存じですか?

約10万件の求人からあなたの希望を探すことができます。

・残業:20時間未満
・土日祝休み
・賞与2回
・年収500万以上
・大手・有料企業
・研修制度充実

などあなたの希望も条件に入れてください。

Dodaのサイトを見てください

会員登録をすると、求人がチェックできます。

dodaの転職の登録ページ。

・副業をはじめて独立の準備をする

修了時間。

サラリーマンに転職だと、結局雇用されることには変わらないし、昔と一緒だという場合、フリーランスとして独立を考えるという手があります。

しかし、最初からフリーランスを目指すのは少し無謀です。

なぜなら、能力もなければ、実績もないからですね。

仕事を辞めることが決まれば、できる範囲で副業を始めておくことを強くおすすめします。

もし、副業で今の年収稼げているなら、会社をやめれますよね?

しかし、多くの人にとってこれは難しいことだと思います。

私ならIT転職でプログラムで稼ぐことは候補にあがります。

理系だというのがあるからですが、

給与水準が高い
将来フリーランスを目指せる

からですね。

TECHACADEMYは、未経験からエンジニアとしてIT企業に転職したい人向けのスクールです。

プログラミングスクールは高いかと思われるかもしれませんが、TECHACADEMYの卒業生の実績から平均で67万円年収が上がっているそうです。

しっかり勉強したら元がとれますね。

無料で相談できます。

詳細はTechACADEMYと検索してください。

プログラミングの経験を得たら、IT転職もできますし、フリーランスとして活動できます。

フリーランスとして活動する場合は、自分で顧客を探すか、「ランサーズ」か「クラウドワークス」で仕事を見つけるといいですよ。

これらはオンライン上で、在宅ワーカーと仕事発注者のマッチング、業務の遂行、報酬の支払いまでを一括で行うサービス等を提供しています。

詳細は、クラウドワークスかランサーズのサイトをみてください

・転職の相談

ロジック。

誰しも価値の変化はあると思います。

昔、正解だったことが今の正解ではなくなる。

こういうことはよくあります。

変化の大きい今の世の中で柔軟に生きていく必要があります。

人生詰んだ状態のままにしていませんか?

人生楽しむのは自分次第です。

人生詰んだ状態から脱出するには変化を起こすことが必要です。

変化は最初不安を覚えるものです。

でも、最悪のケースを考えたり、徐々に変化を取り込むことで、不安を抑えることができます。

一度変化させてしまえば、良い状態で生き生きすることができます。

仕事をやめるのも1つの手段です。

仕事をやめるのはよくないと思うのではなくて、次の人生を始めるための第一歩だと前向きに考えることが大切です。

中には、仕事に愛着が湧いたりして、引きずっている方がいるかもしれません。

その時は、諦めの心を持つと、やめる決心ができます。

死んだ目で仕事をしているのに、仕事を変えれないという方は、知ってほしいことがあります。

私たちは、いつか死ぬということです。

限りある人生を、思うままに生きたいですよね。

もしあなたが、これまで仕事をさぼりたいと感じながら働いているとしたら損をしています。

・1つは、やりたくないことをしなければいけない環境にいること。
・もう1つは、自分自身への評価をしていないこと。

あなたがさぼりたいと思ったとき、あなたは他の誰にも見られていないかもしれません。

でも、あなた自身があなたを見ているんですね。

あなたの自己肯定感にも大きく影響します。

自分自身を評価する生き方にシフトしましょう。

・仕事をやめる手順

To Do リスト。

仕事をやめる手順は下記ブログで紹介しています。

おもに、会社に退職願いを出して、退職届を出して、引き継ぐ方法についてです。

https://imasuguyametai.com/explain-procedure-to-quit-job/

・引っ越しの手順

転職となれば引っ越しをする必要があります。

引っ越しに必要なことを前もって知っておくと、安心感があります。

引っ越す手順は下記ブログを参照してください。

https://imasuguyametai.com/procedure-for-moving/

・病気になってしまった場合

何も考えることができず辛い方もいると思います。

その場合は、今の仕事を続けるより、メンタルを大切にして辞めるのもありです。

サラリーマンという大きな流れからはずれて脇道に入ると、あなたの働きやすい生き方を見つけるきっかけになるかもしれませんよ。

仕事を辞めても、失業手当をもらいながら、次の仕事を探す方法があります。

辞めたあとハローワークにいってください。

仕事や職業訓練を斡旋してえます。

自己都合でやめるのは失業保険にデメリットがあると思うかもしれません。

しかし、特例があります。

会社には退社理由が自己都合ということでやめた場合でも、給付制限期間を待たずに失業保険をもらう方法があります。

それは、後ほど、退職の理由が病気だということを証明するんですね。

係りつけの医師に診断書を書いてもらいます。

それができると、失業保険を貰う際に自己都合退職だと3カ月かかる給付制限期間を待たずに、失業保険を貰うことができます。

さらに、もしあなたが障害(精神病も含む)を受けていた場合は、障害年金を受給できる可能性があります。

なので、病気にかかって辞める場合は、安心ですよね。

・転職するのは勇気のいること

更新。

転職をすることは勇気のいることかもしれません。

先日次のようなツイートをしました。

転職って勇気がいりますよね。
未知のものって不安になりやすいので、勉強して少しずつ扉を開いていく必要があります。
でも、働いてみないと分からないことってあります。
だから、50%の自信で飛び込むことも大切。
仕事って働きながら覚えていく側面があります。

おりらい

能力面で自信がもてなくても、仕事は働きながら覚えるものだとポジティブに考えて、前向きに持つようにしましょう。

・まとめ

転職が決断できない理由は、

・初めてのリスクを伴った大きな決断だから
・先が見えないものや変化に人は不安を覚える

です。

会社選びで大切なことは、自分の下記です。

・好きなこと
・得意なこと
・価値観

もし、やりたいことが見つかれば、

・好きなことを仕事にできる
・仕事のスキルが身につく
・評価されてお給料が上がる
・そしてさらに勉強する

というポジティブなスパイラルに入ることができます。

会社を選ぶ参考情報は、

・個人の生産性の高い仕事を選ぶ
・上昇トレンドな業種か
・会社の成長サイクルで考える
・株価で考える
・経験で考える

など方法があります。

転職するときは、働きながらすると有利になります。

・万が一転職が失敗しても、仕事を失うことはないから
・お給料の希望が前職ベースで話が進められる

1社ずつ受けるか、複数同時に受けるかそれぞれメリットとデメリットがります。

メリットデメリット
1社ずつ企業研究する時間がある時間がかかる
複数機会に恵まれる面接対策する時間が少ない

転職をする上で重要なことは二の足を踏まないことです。

なぜ、今の仕事をやめたいのか、同じことを繰り返さないようにします。

独立するならまずは仕事をしながら副業をしてみましょう。

副業をして本業ぐらい稼げるようになると安心してやめることができますよね。

転職は不安に思うことあるかもしれませんが、不明なところは勉強して明らかにしつつ、50%の自信が出たら、飛び込む気持ちが大切です。

仕事は働きながら覚えるという側面があります。

だから、能力的に劣っているかもしれないことに対して不安に思いすぎることのないようにしましょう。

以上、参考になれば幸いです。

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